Als Nachtrag (mit hochschulpolitisch durchaus interessantem Bezug) ein Verweis auf einen Workshop von Frau Dr. Becker:

Das Überleben von Unternehmen mag manchmal Zufall sein. Lässt es sich aber auch durch plan- volles Handeln sicherstellen? Organisationstheoretische Modelle können dabei helfen, die Ent- wicklung und das Überleben von Unternehmen zu verstehen. Das Beispiel der Daimler AG zeigt, dass diese Ansätze keineswegs kompliziert und realitätsfern sind – sie liefern sogar konkrete Ge- staltungsempfehlungen.

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