Humankapital-Bewertung aller DAX30-Unternehmen

Die Studie “Humankapitalisten und Humankapitalvernichter” des Instituts für Managementkompetenz (imk) an der Universität des Saarlandes präsentiert erstmals für Deutschland eine Antwort auf die Frage wie wertvoll denn Mitarbeiter für Unternehmen sind und listet in seiner neuen Studie akribisch das Humankapital aller DAX30-Unternehmen auf. Die Pressemitteilung und weitere Informationen finden Sie hier.

Scholz,Christian/Stein, Volker/Müller, Stefanie, Humankapitalisten und Humankapitalvernichter, Saarbrücken (imk) 2008.

Die gesamte Studie mit der Rangliste des deutschen Humankapitals sowie weitere Informationen erhalten Sie bei:
Dr. Stefanie Müller (Tel.: + 49 681 / 302-4120)
E-Mail: sm@orga.uni-sb.de
Informationen zur Humankapitalbeertung mit der Saarbrücker Formel finden Sie auch unter www.saarbruecker-formel.net

Der Arbeitsweltmonitor ist eine Panelbefragung zur Arbeitswelt. Er liefert aktuelle Informationen zu Karriere und Entwicklung, Finanzen, Arbeitsumfeld sowie Gesundheit. Die in der Testphase bei jeweils rund 350 Teilnehmern durchgeführte Analyse erfolgt anhand einer anonymisierten und internetbasierten Befragung von Arbeitnehmern, die im monatlichen Rhythmus durchgeführt wird.

Scholz,Christian/Niemczyk, Karoline, Arbeitsweltmonitor 2007. Impulse für gute Personalarbeit, Saarbrücken (imk) 2008.

Scholz,Christian/Niemczyk, Karoline, Arbeitsweltmonitor 2006. Qualitätssicherung der Personalarbeit, Saarbrücken (imk) 2007.

Die beiden Studien des Arbeitsweltmonitors sowie weitere Informationen erhalten Sie über
Tel.: + 49 681 / 302-4120
E-Mail: scholz@orga.uni-sb.de
Informationen gibt es auch unter www.arbeitsweltmonitor.de